杨兴华书记在年初制定的党政工作要点的基础上，结合本学期情况，强调下半年主要做好以下几方面工作：
第一，做好维稳工作迎接十八大。要求加强值班制度，有情况及时处理及时汇报。第二，做好第一次党代会的各项工作。第三，积极进行专业群建设和教学改革。以提高人才培养质量为目标，以机电一体化、数控技术、塑料成型等重点建设专业为龙头，以人才培养模式构建、实训基地建设、教师团队建设、教学资源库建设等为重点，深入开展专业群建设，进一步推进双证融通产学合作的人才培养模式的开展，推动教育教学的改革。第四，做好招生总结和迎新工作。招生工作是学院生存和发展的生命线。要认真开展2012年招生工作总结，总结经验和成效，指出存在问题，分析招生形势，提出建设性的意见和建议。做好新生报到接待、入学教育及新生生源地统计等工作，加强生源基地学校的回访交流等工作。第五，全面推进校企合作的深度开展，在学生就业、专业建设、人才培养等各方面工作不断拓展和创新，加强与企业的合作交流，进一步引入一批“校中厂“，不断完善校内校外实训基地建设，探索工学交替、任务驱动、项目导向的教学模式，提升学院校企合作的力度和广度。认真分析麦可思调查报告，强化毕业生就业服务体系建设，加强与政府、企业、行业的联系，稳定老市场、开拓新市场，建立和扩大就业网络和就业基地，在保障就业数量的同时提高就业质量和学生满意度。第六，进行平安校园建设和数字化校园建设。要充分认识学校创建平安校园工作的重要性和必要性，以对人民群众负责，对师生高度负责的态度，处理好学校创建平安校园工作与提高学校教育教学质量的关系。把创建平安校园工作纳入学校重要议事日程，保障学校创建平安校园工作落到实处，为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。进一步推进数字化校园建设，构建技术先进、扩展性强、安全可靠、高速畅通、覆盖全校的校园网络环境。建立公共信息系统，提供先进数字化管理手段，提高管理效率；建立功能齐全的教学管理系统，建设内容丰富的网络教学资源平台，实现数据资源共享。第七，积极推进绩效工资改革和完成第四轮中层干部聘任。第八，建设专业教学楼和改革后勤工作。第九，认真完成学院人才培养质量年度报告。人才培养水平是衡量质量的首要标准，人才培养质量评价和结果必须来自社会、面对社会。根据《教育部关于推进高等职业教育改革创新引领职业教育科学发展的若干意见》文件中关于“各地和各高等职业学校都要建立人才培养质量年度报告发布制度，不断完善人才培养质量监测体系”的要求，完成学院人才培养质量年度报告，报告应该体现出学院的办学观、质量观和评价观。希望教职工将招生情况、毕业生就业率、就业质量、企业满意度、创业成效等作为衡量人才培养质量的重要指标，共同探索建立和完善学院、行业、企业、研究机构和其他社会组织共同参与的质量评估机制。
会上还宣读了蒋新萍任副院长、张金兴调任教务处长的任职通知，张涛副书记就今年招生工作情况进行了说明。